organigrama@organigrama.cat

972 222 900

Categoria: Noticies


  • Buscar personal: Passos a seguir

    Trobar perfils que encaixin amb la cultura corporativa de l’organització, i que sàpiguen realitzar les tasques encomanades, és la principal missió de tots aquells que han de buscar personal. Al post d’avui, us expliquem els passos clau a seguir per a l’elecció d’un nou candidat.  Passos clau en el procediment de buscar personal Si vols…

  • Com parlar en públic en entorns virtuals?

    Des del departament de formació del Grup Organigrama, ja hem començat a preparar la nova programació de cursos per aquesta tardor. Entre la nostra àmplia oferta formativa, trobareu el curs de com parlar en públic en entorns virtuals, una eina imprescindible per a totes aquelles persones que, durant el seu dia a dia, han d’enfrontar-se…

  • Com fer un currículum? Errors que segurament desconeixes

    Si esteu a la recerca activa de feina, és probable que hàgiu llegit un bon grapat d’articles sobre com fer un currículum. I, encara que la teoria sembla clara, en la majoria d’ocasions, es cometen sempre el mateix tipus d’errors. Al post d’avui, t’expliquem quins són els més comuns:  Com es fa un currículum? Més…

  • La successió d’empreses familiars

    La successió d’empreses familiars sempre representa un important punt d’inflexió perquè, en retirar-se la persona o persones que s’han mantingut al capdavant d’un negoci familiar, solen sorgir molts dubtes i preocupacions. Precisament, a causa de la inclinació emocional dels membres que la conformen, una figura externa i objectiva és clau per afrontar amb èxit l’inici…

  • Consells per superar una entrevista de feina online

    Avui volem aprofitar per compartir alguns consells per superar una entrevista de feina online. La situació sanitària actual, sovint marcada per restriccions de mobilitat,  ha provocat que una part cada dia més significativa d’entrevistes de selecció es portin a terme de manera virtual, la qual cosa comporta un estalvi econòmic i de temps, tant per…

  • La salut emocional a la feina

    La salut emocional a la feina és un dels aspectes que tradicionalment ha pogut passar més desapercebut, però que sens dubte resulta de vital importància, ja que és fonamental tenir cura del principal actiu que té l’empresa: les persones que la formen.    Sobretot en un moment com l’actual, cuidar la salut emocional de totes les…

  • Departament de Recursos Humans

    Una de les preguntes recurrents entorn de la gestió de les empreses és si el departament de Recursos Humans s’ha de situar a dins o a fora de la mateixa organització. Per això, al post d’avui, volem parlar-vos d’ambdues possibilitats.  Inicialment, s’ha de tenir en compte que, per respondre a aquesta pregunta, s’han de valorar…

  • Servei d’enquestes de satisfacció al client

    Voleu saber què pensen realment els vostres clients de vosaltres o dels productes o serveis que oferiu? Les enquestes de satisfacció són un important indicador de qualitat que us permetrà obtenir dades reals i objectives sobre la percepció dels clients cap a la vostra activitat. Es tracta d’un servei totalment personalitzat i adaptable. A més,…

  • Les notificacions com a font de distraccions a la feina

    Les notificacions van arribar amb una clara motivació pràctica, però amb el temps s’han convertit en una important font d’estrès i de distraccions a la feina. Avui dia, les conseqüències de l’ús de les noves tecnologies i l’impacte que generen a la nostra feina és una realitat que no hem acabat de pair.   La…

  • Canvis en els tipus de rols a l’empresa

    Ja fa temps que estem vivint una autèntica revolució en els tipus de rols a les empreses i, en conseqüència, s’està teixint una nova forma d’entendre les relacions laborals. Tanmateix, no hi ha dubte que durant aquestes últimes setmanes hem hagut d’adaptar-nos a una nova normalitat que ens ha constatat que aquest canvi és real…

This site is registered on wpml.org as a development site. Switch to a production site key to remove this banner.