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  • Trabajos que se pueden hacer desde casa

    En los últimos años, trabajar desde casa ha pasado de ser una opción poco común a una realidad para muchas personas. Gracias a la tecnología y a las crecientes oportunidades en línea, cada vez más personas eligen este estilo de vida laboral. En este post, comentaremos diferentes opciones de trabajos que se pueden hacer desde…

  • La inserción laboral: Significado y tipologías

    La inserción laboral es un tema de gran relevancia en nuestra sociedad actual y, en un mercado de trabajo en constante cambio, comprender sus diferentes aspectos es esencial. En este post trataremos qué es la inserción laboral, sus diversos tipos, los desafíos que enfrentan ciertos colectivos y cómo se puede facilitar este proceso. ¿Qué es…

  • Qué responder a: “¿cuáles son tus expectativas salariales?”

    Saber qué responder a: “¿cuáles son tus expectativas salariales?” es clave para cualquier entrevista de trabajo. Puede resultar complicado responder sin sentirse incómodo o inseguro, pero es fundamental dar una respuesta clara y bien fundamentada. A continuación, hablaremos sobre cómo gestionar esta pregunta de manera efectiva, y como Organigrama puede ayudarte a encontrar un trabajo…

  • ¿Qué es la sobrecualificación laboral?

    La sobrecualificación laboral se refiere a la situación en la que un trabajador tiene más cualificaciones, experiencia o habilidades de las que requiere el puesto de trabajo que ocupa. Este fenómeno es cada vez más común debido a varios factores, como el aumento de la educación superior y los desajustes entre la educación y las…

  • En el panorama laboral actual, las profesiones con alta demanda y calificación ofrecen recompensas económicas muy atractivas. Descubre en este artículo cuáles son las profesiones mejor pagadas en España. ¿Cuáles son las profesiones mejor pagadas en España? Cargos directivos Los profesionales con sólida experiencia en dirección de empresas, economía, análisis y atención al cliente ocupan…

  • Trabajos más demandados en España en el año 2024

    El mundo laboral se transforma rápidamente, impulsado especialmente por la tecnología, las necesidades de sostenibilidad y los cambios en los hábitos de consumo. Este 2024, ciertas profesiones emergentes están ganando terreno, a continuación, destacaremos aquellas que cuentan con una demanda creciente. Trabajos más demandados en España A continuación se exponen un listado de los trabajos…

  • ¿Cómo poner los idiomas en el currículum?

    Un curriculum vitae que resalta las habilidades lingüísticas puede abrirte las puertas a oportunidades profesionales en entornos internacionales y multiculturales. Por eso, es fundamental tener claro cómo poner los idiomas en el currículum. A través de este post, veremos cómo destacarlos, dónde ubicarlos, cómo describir tu nivel de manera precisa y cómo optimizar esta sección…

  • ¿Cómo encontrar buenas ofertas de trabajo en Girona?

    En el competitivo mundo laboral de hoy, encontrar el trabajo perfecto puede parecer una tarea difícil y te preguntarás cómo encontrar buenas ofertas de trabajo en Girona. A través de este post queremos darte diferentes consejos para la búsqueda de trabajo en Girona y más información en relación con nuestra bolsa de trabajo. Características y…

  • ¿Qué es el teambuilding y cómo beneficia a la empresa?

    El teambuilding es una práctica empresarial destinada a reforzar las relaciones y la cooperación dentro de un equipo de trabajo. Este concepto se ha convertido en una herramienta clave para muchas empresas que buscan mejorar su productividad, creatividad y ambiente laboral. Va más allá de simples actividades de grupo o jornadas fuera de la oficina.…

  • La psicología industrial

    La psicología industrial, también conocida como psicología del trabajo o psicología organizacional, es una rama de la psicología que se dedica al estudio del comportamiento humano en el ámbito laboral y organizacional. Este campo tiene como objetivo comprender y mejorar varios aspectos relacionados con las personas dentro de las organizaciones y empresas. En los siguientes…

  • Como escoger al mejor candidato o candidata para un puesto de trabajo

    En Organigrama creemos que una selección óptima de candidatos/as es necesaria para obtener personas trabajadoras cualificadas, pero también es importante tener en cuenta que se tienen que continuar llevando a cabo evaluaciones al personal propio de cara a promociones internas. En cualquiera de los casos, para una buena selección, evaluamos de manera individualizada a cada una…

  • Entrevista a Antoni Teran, fundador de Finances Consulting

    Hoy entrevistamos a Antoni Teran, fundador de Finances Consulting, empresa especializada en finaciación y estrategia de empresa, y colaborador de Organigrama   “Las empresas necesitan trabajar a fondo su gestión por competencias y entender que, ahora más que nunca, los jóvenes se mueven hacia líderes inspiradores y planes de carrera muy claros”   1. ¿Qué tipo de empresas contactan con Finances Consulting…

  • La importancia de actualizar el currículum vitae

    En un mundo laboral altamente competitivo, es esencial saber cómo destacar de los demás candidatos. El currículum vitae, además de ser nuestra presentación, es la principal puerta de entrada para conectarse con la persona responsable de un proceso de selección de personal. Tener un currículum atractivo y actualizado es fundamental para captar la atención y destacar…

  • Técnicas de selección de personal

    La selección de personal es un proceso fundamental para cualquier empresa. El talento y habilidades de los empleados determinan, en gran parte, el éxito de la organización. Por eso las técnicas de selección de personal efectivas son muy importantes y pueden asegurar que la empresa contrate a los candidatos más adecuados para cada posición. ¿Qué…

  • ¿Qué son los motivadores laborales?

    En este post explicamos qué son los motivadores laborales y cómo influyen en el desempeño laboral. Asimismo, aprovechamos la ocasión para recordaros que en Organigrama contamos con la certificación para aplicar el método DISC, así como para evaluar los motivadores en equipos de trabajo y procesos de selección de personal. ¿Qué es un motivador? Los…

  • Test DISCO: Definición y beneficios

    El test DISC es un sistema a través del cual se pueden medir los rasgos de personalidad conductual de las personas a fin de poder prever su comportamiento. Hoy en día, es ampliamente utilizado en el ámbito de los recursos humanos, puesto que se trata de una muy buena herramienta para la valoración del talento humano. En…

  • ¿Qué es el reclutamiento de personal y cómo se realiza?

    En el post de hoy, te daremos todas las claves sobre qué es el reclutamiento personal  y cómo se debe realizar un reclutamiento exitoso. Quédate leyendo para que lo descubras con todo detalle.  ¿Qué es el reclutamiento de personal? El reclutamiento de personal consiste en la búsqueda de candidatos que se sientan atraídos por un…

  • Convivir con malos compañeros de trabajo

    Todos sabemos que es habitual encontrar personas con una personalidad compleja en todos los ámbitos de nuestra vida, incluido evidentemente el laboral. De entre estas personalidades, están las llamadas «tóxicas». Dentro del entorno laboral, estas personas se convierten en auténticos malos compañeros de trabajo. Normalmente, están formados por un conjunto de rasgos, que pueden ser…

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